各系部、部门：

按照《2019年度部门工作考核办法》（鲁劳职院〔2019〕4 5号）的工作要求，现启动执行本年度成效与贡献考核工作，对各部门年度内取得的与部门主责主业相关的教学类成果、科研类成果、奖项荣誉类、社会声誉和教育类成果进行采集和审核。现将具体工作通知如下：

一、工作要求

成效与贡献是部门年度考核的重要组成部分，根据《2019年度部门工作考核办法》中的规定，各部门年度业绩考核得分中成效与贡献占10%的分值比例，各系部年度业绩考核得分中成效与贡献占30%的分值比例。

请各部门、系部高度重视成效与贡献采集与审核工作，认真学习《成效贡献计分办法》，结合办法中规定的各类成果和荣誉，部署采集和审核工作，将今年本部门、系部职工所取得的与主责主业相关的成效与贡献通过“成效与贡献采集系统”进行填报，确保按时完成，逾期将不再受理。

二、采集与审核对象

1.成效与贡献采集部门：所有系部、部门。

2.成效与贡献审核部门：党委（院长）办公室、教务处、组织人事处、科研规划处、学生工作部。

三、时间安排

1.数据采集时间：11月22日-12月31日

2.数据审核时间：12月23日-2020年1月3日

填报、审核注意事项等信息，详见“鲁劳职院质考函〔2019〕18号-关于启动2019年部门年度工作考核成效与贡献采集及审核工作的通知”，可从OA系统中下载查看。