各部门、系部:
为贯彻落实学院高质量发展要求,进一步健全目标管理考核体系和诊改工作机制,促进各项工作提质增效,培育和产出更多高水平的标志性成果;本年度更新了目标任务生成方式,质管平台配置了新功能,为做好本年度部门考核工作,经研究决定,召开部门年度考核工作部署会议。具体通知详见学院OA系统“鲁劳职院质考函[2020]10号”。
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